Pusatdapodik.com – Resmi Disetujui Menpan RB! Tukin ASN Kemenag Naik 80 Persen – Berita bahagia tengah mengalir bagi semua aparatur sipil negara (ASN) yang bertugas di bawah naungan kementerian agama (kemenag)! Sebuah kabar positif telah menyinari langit-langit harian para asn kemenag, menghadirkan semangat yang membara. Menteri agama, Yaqut Cholil Qoumas, telah mengajukan usulan peningkatan Tukin ASN Kemenag sebesar 80% untuk dan berita gembira ini telah mendapatkan lampu hijau dari menpan RB.
Keputusan penting ini diambil setelah mengamati perkembangan yang signifikan dalam upaya reformasi birokrasi di lingkungan kemenag. Namun, untuk mewujudkan peningkatan tukin ini, masih diperlukan dua tahapan yang harus dilalui, yakni persetujuan dari menteri keuangan, Sri Mulyani, dan persetujuan dari presiden RI, Joko Widodo. Jika kedua tahapan tersebut berhasil dilewati, maka impian peningkatan tukin sebesar 80% akan menjadi kenyataan bagi para asn di lingkungan kemenag.
Prediksi Nominal Kenaikan Tukin ASN Kemenag Tahun 2024
Sekilas informasi yang tersebar di grup whatsapp para guru asn mengenai perkiraan kenaikan tunjangan kinerja (tukin) untuk tahun 2024 menunjukkan angka-angka berikut ini:
1. Kelas jabatan 1
Diperkirakan akan mengalami peningkatan sebesar rp3.322.000. Ini mengindikasikan bahwa para asn dengan jabatan awal dapat mengantisipasi tambahan penghasilan sebesar itu pada tahun 2024.
2. Kelas jabatan 2
Kenaikan yang diantisipasi mencapai rp3.463.000. Hal ini menunjukkan bahwa asn yang sedikit lebih berpengalaman atau memiliki tanggung jawab yang lebih besar dapat mengharapkan tambahan yang sedikit lebih tinggi.
3. Kelas jabatan 3
Diperkirakan akan mendapatkan kenaikan sebesar rp3.634.000. Ini menandakan bahwa bagi asn yang telah mengumpulkan sedikit pengalaman dan mungkin telah menanggung tanggung jawab tambahan, kenaikan ini mencerminkan penghargaan atas kontribusi mereka.
4. Kelas jabatan 4
Kenaikan yang diharapkan mencapai rp3.825.000. Ini menunjukkan bahwa bagi mereka yang telah menetap dalam jabatan mereka dan mungkin memiliki tanggung jawab yang lebih besar, kenaikan ini bisa mencerminkan penghargaan atas kinerja dan pengalaman mereka.
5. Kelas jabatan 5
Memperkirakan kenaikan sekitar rp4.039.000. Para asn dalam kelas jabatan ini mungkin telah menunjukkan kinerja yang luar biasa atau mungkin telah mengambil tanggung jawab tambahan, sehingga mereka dihadiahi dengan kenaikan yang lebih besar.
6. Kelas jabatan 6
Diperkirakan kenaikan tukin mencapai rp4.343.000. Ini menunjukkan bahwa bagi asn yang telah mencapai tingkat pengalaman dan tanggung jawab yang lebih tinggi, kenaikan ini bisa menjadi refleksi dari kontribusi yang signifikan yang mereka berikan.
7. Kelas jabatan 7
Perkiraan kenaikan mencapai rp4.662.000. Asn dalam kelas jabatan ini mungkin telah mencapai tingkat senioritas yang lebih tinggi atau telah menanggung tanggung jawab yang sangat besar dalam pekerjaan mereka, yang tercermin dalam kenaikan yang signifikan ini.
8. Kelas jabatan 8
Kenaikan yang diharapkan mencapai rp5.226.000. Ini menandakan bahwa bagi asn yang telah mencapai tingkat keahlian yang tinggi atau menanggung tanggung jawab yang sangat besar, kenaikan ini mencerminkan penghargaan atas kontribusi mereka yang substansial.
9. Kelas jabatan 9
Memperkirakan kenaikan sebesar rp5.946.000. Para asn dalam kelas jabatan ini mungkin telah mencapai puncak karier mereka atau memiliki tanggung jawab yang sangat besar dalam pekerjaan mereka, sehingga kenaikan ini merupakan penghargaan atas kinerja dan dedikasi mereka.
10. Kelas jabatan 10
Diperkirakan kenaikan tukin sebesar rp7.326.000. Ini menandakan bahwa para asn dalam kelas jabatan ini mungkin telah mencapai posisi yang sangat senior atau memiliki tanggung jawab yang sangat besar, yang tercermin dalam kenaikan yang signifikan ini.
11. Kelas jabatan 11
Perkiraan kenaikan mencapai rp8.277.000. Asn dalam kelas jabatan ini mungkin memiliki peran kepemimpinan yang signifikan atau memiliki tanggung jawab yang sangat besar, sehingga kenaikan ini mencerminkan penghargaan atas kontribusi mereka yang luar biasa.
12. Kelas jabatan 12
Diperkirakan kenaikan sebesar rp11.814.000. Ini menunjukkan bahwa bagi asn yang telah mencapai posisi puncak dalam karier mereka atau memiliki tanggung jawab yang sangat besar dalam organisasi, kenaikan ini merupakan penghargaan atas kinerja dan dedikasi mereka yang luar biasa.
13. Kelas jabatan 13
Kenaikan yang diantisipasi mencapai rp14.249.000. Hal ini menandakan bahwa para asn dalam kelas jabatan ini mungkin memiliki peran penting dalam kebijakan atau strategi organisasi, atau telah mencapai posisi yang sangat senior dalam hierarki, yang tercermin dalam kenaikan yang substansial ini.
14. Kelas jabatan 14
Memperkirakan kenaikan sekitar rp18.206.000. Para asn dalam kelas jabatan ini mungkin merupakan pemimpin kunci dalam organisasi atau memiliki tanggung jawab yang sangat besar dalam mengelola sumber daya manusia atau anggaran, sehingga kenaikan ini merupakan penghargaan atas kontribusi mereka yang luar biasa.
15. Kelas jabatan 15
Diperkirakan kenaikan tukin mencapai rp23.113.000. Ini menunjukkan bahwa para asn dalam kelas jabatan ini mungkin berperan dalam pembuatan keputusan tingkat tinggi atau memiliki tanggung jawab yang sangat besar dalam menjalankan kegiatan inti organisasi, yang tercermin dalam kenaikan yang signifikan ini.
16. Kelas jabatan 16
Perkiraan kenaikan mencapai rp34.156.000. Hal ini mengindikasikan bahwa para asn dalam kelas jabatan ini mungkin merupakan pemimpin utama dalam organisasi atau memiliki peran strategis dalam pengambilan keputusan tingkat tinggi. Kenaikan yang signifikan ini mencerminkan tingkat tanggung jawab yang besar dan kontribusi yang substansial yang mereka berikan.
17. Kelas jabatan 17
Diperkirakan kenaikan tukin sebesar rp51.268.000. Ini menandakan bahwa para asn dalam kelas jabatan ini mungkin merupakan eksekutif puncak dalam organisasi atau memiliki tanggung jawab yang sangat besar dalam arah dan strategi keseluruhan. Kenaikan yang substansial ini mencerminkan peran kunci dan dampak yang signifikan yang mereka miliki dalam menjalankan organisasi.
Dibandingkan dengan tingkat tunjangan kinerja pegawai asn di kementerian agama tahun 2023, terdapat peningkatan yang mencolok pada semua tingkatan jabatan. Untuk memverifikasi kebenaran informasi ini, tim klikpendidikan telah menghubungi langsung melalui alamat email resmi kementerian agama di humas@kemenag.go.id. Namun, sampai artikel ini dipublikasikan, belum ada tanggapan resmi yang diterima dari pihak kementerian agama.
Oleh karena itu, disarankan untuk terus memantau informasi terbaru yang dikeluarkan oleh kementerian agama. Hal ini guna mendapatkan pembaruan terkini mengenai peningkatan tunjangan kinerja pegawai asn di instansi tersebut.
